Kategori: Çok Boyutlu Liderlik

Gerçekten “Evet” Demek İstediğinizden Emin Olmak İçin 4 Adım

Belki siz de benim gibi hayır diyememekten yakınanlardansınız.  Ne zaman, “Bu işte çok iyisin….” ya da “Şu meseleyle ilgili sana gerçekten ihtiyacımız var…” gibi şeyler dense büyük bir sorumluluk hissederim ve bunun altında eziliyormuşum...

Çalışanın Başarılı Olmadığına İşaret Eden 9 Uyarı Sinyali

“Çok üzgünüm ama artık yollarımızı ayırmamız gerekiyor.” Karşı taraf için bu sözleri duymak karnına bir yumruk yemiş gibi hissettirir. Kötü haberi veren lider için de pek farklı değil aslında; bu zorlu görüşmeye kadar geçen...

Peter Bregman ile Duygusal Cesaret Üzerine

Bu heyecan verici bölümde, Peter Bregman liderlik üzerine konuştuk. Hem liderlik hem de özgüven göstermenin, başkalarıyla bağ kurmanın ve bir amaca kendini adamanın başkalarının takip etmek isteyeceği türden bir lider haline gelmenizdeki önemine ilişkin...

Yeni Yıl, Yeni Hedefler: Ama Sakın Yalnız Denemeyin

  Yeni yıl, yine çok çabuk geldi ve işte karşımızda: Yeni yıl hedefleri! Hiç gerçekleştiremediğiniz yeni yıl hedefleriniz oldu mu? Tecrübeme göre, eminim hepimizin yıllar boyunca yapamadığı iyi niyet ile başladığımız hedeflerimiz olmuştur. Söz...

Don Yaeger ile Güçlü Takımlar: Yüksek Performanslı Takımların Farklı Yaptığı 16 Şey

Bu bölümde Güçlü Takımlar: Yüksek Performanslı Takımların Farklı Yaptığı 16 Şey kitabının yazarı Don Yaeger, neden bazı takımların başarılı olurken bazılarının da başarısızlığa uğradığı üzerine yaptığı araştırmayı bizimle paylaşıyor. Yaeger, “İş ve spor dünyası...